Sondage pour le déjeuner d’équipe : choisir un lieu sans discussion interminable
Exemple complet d’une équipe de dix personnes choisissant entre trois lieux réalistes au moyen d’un vote anonyme à choix unique.
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Découvrez comment une petite question devient une action claire.
Suivez des sondages réalistes à choix unique ou multiple, de la formulation à la clôture, sans compte ni nom de participant.
Sondage après un événement : choisir la prochaine amélioration
Un sondage concis à choix multiples pour aider une communauté à repérer les deux aspects du prochain rendez-vous qui demandent le plus d’attention.
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